Tiempo del equipo de trabajo & amp; La asistencia administra todo el tiempo libre de sus empleados y puede realizar un seguimiento de las horas trabajadas.
A través de un portal de autoservicio, los empleados pueden solicitar tiempo libre y horas extras, según las políticas configurables y los gerentes pueden aprobar. Es simple e intuitivo.
El equipo de trabajo también puede solicitar a los empleados que envíen una hoja de horas semanal para registrar las horas que han trabajado cada semana.
Hacer un seguimiento del tiempo libre de los empleados
=== ================== El Equipo de trabajo proporciona un seguimiento efectivo de todos los tipos de tiempo libre de los empleados, incluidos el tiempo libre pagado y la enfermedad. Los empleados pueden solicitar tiempo libre y los gerentes pueden autorizar sus solicitudes con solo dos clics.
Workteam brinda acceso seguro a los calendarios de los equipos y avisa a los empleados con anticipación si alguno de sus colegas está a punto de tomarse un descanso.
Políticas de tiempo libre flexibles
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Workteam le permite configurar políticas de tiempo libre que coinciden exactamente con cómo su organización opera.
Puede especificar:
• El número de días pagados de vacaciones
• Si los empleados pueden tardar medio día
• Si los empleados tienen derecho a más tiempo libre pagado con mayor duración
• Cómo se acumula el tiempo libre
• Si el tiempo libre se registra en horas y minutos o días completos y medios. • Si los empleados pueden tomarse un tiempo libre antes de que lo hayan acumulado. > • Si los empleados pueden transferir los días no utilizados al siguiente período de descanso del año. • Cuántos días pueden transferir y durante cuánto tiempo después del final del año de descanso.
Puede configurarse para manejar trabajadores tanto de horas regulares como de horas irregulares.
Hojas de horas para horas irregulares trabajadores
=============================== Hojas de tiempo simples e intuitivas, que lo hacen fácil para su hora El personal de base para presentar sus horas cada semana para la aprobación de la gestión. La integración con las funciones de tiempo libre y de tiempo extra garantiza que el tiempo libre y el tiempo extra se representen con precisión en la hoja de tiempo, con un alcance mínimo para el error del usuario.
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